Gómez y Lerdo
Apoyan la educación de trabajadores de la CFE
Noticias de El Sol de la Laguna
20 de noviembre de 2009

Gómez Palacio, Durango.- El Instituto Nacional para la Educación de los Adultos, firmó ayer con los directivos de la Comisión Federal de Electricidad un convenio de colaboración educativa, a fin de fortalecer el aprendizaje de cuando menos 250 empleados en los rubros de primaria y secundaria.

Ayer estuvo aquí el director general del IDEA en el estado de Durango, Gabriel Arce Rodríguez, para dar a conocer esta serie de actividades que se hacen en coordinación con la División de Distribución Norte de la CFE de Gómez Palacio.

Además, se entregaron 14 reconocimientos a empresas laguneras comprometidas con la educación de sus trabajadores y dos a empresas libres de rezago educativo, todo ello realizado en la Universidad de la CFE, ubicada en el Parque Industrial Lagunero.

Por la CFE estuvo además el ingeniero Jesús Flores Galán, superintendente de la zona norte y otros funcionarios.

Se entregaron además 20 certificados de educación básica a empleados de empresas laguneras que participaron en el programa Conevyt, además de que se aplicó un programa de evaluaciones diagnósticas a trabajadores de la CFE Región Laguna que inician su atención en educación básica.

La CFE, se dijo, en su afán de proporcionar y de contar con un mejor nivel educativo de sus empleados fundó Universidades Tecnológicas para proporcionar dicha nivelación educativa.

No obstante, se encontró que aún hay rezagos educativos básicos, razón por lo que en primera instancia concertó con instituciones como el IDEA para que puedan proporcionar dichos servicios para posteriormente continuar en las universidades tecnológicas de la CFE en todo México.

De igual manera se reconoce a la Región Laguna, en donde empresas muy participativas se han comprometido con la educación de sus contratados, razón por lo que el INEA y el IDEA les entregan un reconocimiento por su participación, entregándoles a la vez certificados de educación básica a aquellos trabajadores que han concluido algún nivel de educación básica.

Se busca como propósito coordinar acciones con el sector privado en la atención del rezago educativo existente en los empleados de empresas que aún tienen personal sin concluir su educación básica, permitiéndole al IDEA de manera corresponsable ofrecer los servicios de educación básica a dicha población, así como, el aprovechamiento de las instalaciones físicas y tecnológicas para operar las modalidades de atención educativa en sistema abierto y a distancia a través del Modelo de Educación para la Vida y el Trabajo, que opera el Instituto en el estado de Durango, subrayó Arce Rodríguez.