Por Liliana Castillo

Pachuca, Hidalgo.- El próximo lunes, 150 trabajadores del ISSSTE, a quienes no les habían pagado las últimas siete quincenas de salario, podrían recibir lo correspondiente a la mitad del adeudo que con ellos mantiene el instituto. El resto, afirmó el delegado estatal del ISSSTE, Alberto Jonguitud, se liquidaría en esa misma semana.

Tras la manifestación que un grupo de trabajadores hiciera, el miércoles pasado, frente al Hospital General de zona, demandando una respuesta inmediata al pago de su salario, el titular de la dependencia en Hidalgo se reunió con ellos, ayer por la mañana, para darles a conocer cuál era la situación y llegar a acuerdos.

Ante representantes de los manifestantes, exteriorizó su preocupación por la falta de pagos y se comprometió a llevar a cabo las gestiones necesarias en la Dirección General del ISSSTE, en México, a fin de que el pago de su sueldo se diera en los primeros días de la semana próxima.

El delegado enfatizó su agradecimiento hacia el personal por el trabajo que realiza, pues, dijo, a pesar de las dificultades económicas que enfrentaron, seguían efectuando su labor en beneficio de los afiliados al instituto.

En todo momento, el delegado subrayó la entrega, dedicación y espíritu de servicio que ha caracterizado al personal médico y de enfermería.

Sin embargo, mencionó que la manifestación no hubiera sido necesaria, porque la delegación siempre ha mantenido un diálogo constante con los trabajadores y una política de puertas abiertas.

Jonguitud aclaró que la delegación estatal sí tenía conocimiento de la situación que enfrentaban los trabajadores, pero los recursos federales que cubren estos adeudos llegarán hasta la próxima semana.

"No había manera de acelerarlo. Es un trámite administrativo que hay que cubrir. Desde hace tiempo trabajamos para resolverlo".

Explicó que los trabajadores inconformes forman parte de las contrataciones que realiza el ISSSTE para cubrir guardias y suplencias de trabajadores de base que se van de vacaciones, incapacidades o permisos.

Sin embargo, aclaró, el crecimiento del hospital ha sido tal que se ha recurrido a contratarlos de forma eventual, por tiempos más prolongados.

En general, aclaró, al personal de enfermería, a fin de no dejar de cubrir el servicio.

"No están considerados en el presupuesto fijo de la institución. Sus salarios tienen que gestionarse conforme trabajan las guardias y suplencias. A partir de que se comprueba su jornada, se hace el trámite administrativo".

Recordó que como se trata de recursos federales, no se puede pagar con la celeridad que se quisiera, y en esta ocasión el pago se retrasó un poco más, así que se juntaron hasta siete quincenas.

"La plantilla reconocida del hospital, por cuestiones hacendarias, no se actualiza tan rápido como quisiéramos. Por eso se contrata personal eventual.

"Ellos saben que el pago no es inmediato, aunque no se había dado con tanto atraso".

El delegado precisó que se está al pendiente de que se le pague lo antes posible.

"Trataremos de acelerar el trámite hasta donde sea posible. Posteriormente buscaremos la posibilidad de aprovechar la ampliación del hospital con objeto de plantear a la Dirección General la necesidad de que la plantilla del hospital crezca y con ello pueda combatirse el rezago".